AP タイランド社 国内初の約束を掲げた不動産開発会社 「自分で選べる素敵な人生」 人文科学イノベーション学部、社会学、人類学を含むさまざまな学部から 40 人の学生が在籍 国内トップクラスの大学から経営管理、建築、工学を学ぶ 集中的なインターンシップ プログラムに参加する 2023 年のオープンデー 現実の生活は理論以上のものです。 8年連続開催、国内優秀学生による夢のインターンシッププログラム。 不動産開発業界の深い知識と実際の知識を得るために完全に準備されています実際の仕事または日本での留学および留学の代表者になる可能性のある実地訓練。 このほど、レイク・ラチャダー・ビルディングの不動産総合学習設計ラボ「APアカデミー・ラボ」で集中個別指導の初日を開催した。

ティッパワン・シリクーン氏、AP タイランド社人事部副社長 AP OPEN HOUSE は、AP の CSR 活動の 1 つであり、すべての人に良い生活を送ってもらうことを目的としています。 専門知識の共有を通じて自分で選択できるようになる機会を作り、8年生まで継続的に継続できるプログラムを開発していきたいと考えています。 無限の学習を促進する 急速に変化する現代世界に遅れずについていく そして、今年は 50 の大学から 3,000 名を超える学生が毎年参加を申請してくれたのは嬉しいことです。 選ばれた子供たち 40 名の非常に優秀な人材が当社の質の高いインターンシップ プログラムに参加しています。

不動産ビジネスの核心である基礎科学である「土木工学」と「暮らしのデザイン」、プロダクトデザインの2コースに分かれ、不動産ディベロッパーのリアルを学び、子どもたちが実験・体験できるコースです。 、不動産の文脈におけるサービスとイノベーション。 2 か月間 (2023 年 6 月から 7 月まで) 専門のコーチが指導し、間近で指導してくれるので、実際に実践して学びましょう。 そして、インターンシップを獲得すると、プログラム期間中、AP パートナーである三菱地所で無料で日本で働くことができるのは 4 名だけです。

「例年より特別に」 今年度は、理論ではなく実践的な考え方で学ぶことに加え、すべての人が暮らす原理であるインクルーシブ・リビングの考え方に基づいた住宅の設計方法を学びます。 特に障害のある人と一緒に住んでいる場合は、Insight を体験して、すべての人の住宅ニーズを発見し、学ぶ機会が得られます。 聴覚と視覚の両方に障害のある人も含め、不動産開発の中心となる2つの側面の学習、つまり思考スキルに焦点を当て、子供たちは仕事に使用する概念的な思考のプロセスを通じて学びます。 そして問題解決」

「不動産プロジェクトの開発における深い学びを含め、エンジニアリング業務だけでなく、国内初のモデル組織であるAPからBIM（ビルディング・インフォメーション・モデリング）システムや設計・施工のイノベーションについて学びます。」不動産の文脈における製品、サービス、イノベーションの設計 関連するさまざまなイノベーションを含む 次に、行動を起こす必要があります 学習後は、AP が設計した多くの問題を通じて実際の作業を行うことができ、さまざまなスキルと能力を練習できるようになります「その後、全員が最後のプロジェクトに参加します。重要な問題は、全員のスキルを試すことです。誰もが自分で選択できる良い生活を送れるように住居を設計することです」とティパワンさんは付け加えた。

AP オープン ドア (AP オープン ドア) AP Thai Plc.が開発したインターンシッププログラムで、学生に知識と理論を仕事に適用できるようにすることを目的として、実際の作業プロセスを学ぶトレーニングの機会を提供するために2015年に開始されました。
実空間で他の人たちと協力する方法を学ぶ準備ができており、プログラムの終了時に学生はAPアカデミーからの証明書とスタンフォード大学からのオリジナルのデザイン思考証明書を受け取ります。 米国初の世界イノベーション大学
また、インターンシップで優秀な成績を収めた 4 人の学生には、AP Plc からの機会も与えられます。
タイは日本初の総合不動産デベロッパーである三菱地所レジデンス（三菱地所グループ子会社）とともに日本へスタディーツアーに参加しました。 AP ビジネスパートナー タイの専門家と一緒に学んだことに加えて働く方法を学びましょう